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    2020年招投標工作協調會暨綜合管理推進會

    • 分類:新聞資訊
    • 作者:綜合事務部郁婷曄
    • 來源:
    • 發布時間:2020-03-05
    • 訪問量:128

    【概要描述】3月4日下午,公司召開了2020年招投標工作協調會暨綜合管理推進會,公司領導班子成員及部門正職在公司多功能廳參加了會議,各項目部副職在各個分會場進行視頻會議。會議由董事長顧衛國主持。會上,經營發展部匯報了當前招投標相關強制性規定和公司擬投標人員及其業績情況,深入分析了2020年度投標計劃與現況。董事長顧衛國強調,在當前的招投標工作越發規范化、嚴格化的大趨勢下,公司各部門要根據國家、省廳的相關文件、規定,科學合理的制定招投標計劃,嚴格投標風險分析,做好戰略選擇。凡是硬性條件不滿足的不投標,履約明顯難度很大的不投標,確保公司2020年招投標工作穩步推進。隨后,各職能部門簡要匯報公司2020年三大管控、人才培養、職稱申報、黨風廉政、預算管控、體系文件修改、部門公司化改革等工作,分管領導進行了點評。會議最后,董事長顧衛國對2019年度優秀部門、先進個人進行表彰,各部門負責人作為代表為各自部門職工領獎,并表示今后將以更高的責任感,為推動公司高質量發展發揮自己的力量。?綜合事務部郁婷曄

    2020年招投標工作協調會暨綜合管理推進會

    【概要描述】3月4日下午,公司召開了2020年招投標工作協調會暨綜合管理推進會,公司領導班子成員及部門正職在公司多功能廳參加了會議,各項目部副職在各個分會場進行視頻會議。會議由董事長顧衛國主持。會上,經營發展部匯報了當前招投標相關強制性規定和公司擬投標人員及其業績情況,深入分析了2020年度投標計劃與現況。董事長顧衛國強調,在當前的招投標工作越發規范化、嚴格化的大趨勢下,公司各部門要根據國家、省廳的相關文件、規定,科學合理的制定招投標計劃,嚴格投標風險分析,做好戰略選擇。凡是硬性條件不滿足的不投標,履約明顯難度很大的不投標,確保公司2020年招投標工作穩步推進。隨后,各職能部門簡要匯報公司2020年三大管控、人才培養、職稱申報、黨風廉政、預算管控、體系文件修改、部門公司化改革等工作,分管領導進行了點評。會議最后,董事長顧衛國對2019年度優秀部門、先進個人進行表彰,各部門負責人作為代表為各自部門職工領獎,并表示今后將以更高的責任感,為推動公司高質量發展發揮自己的力量。?綜合事務部郁婷曄

    • 分類:新聞資訊
    • 作者:綜合事務部郁婷曄
    • 來源:
    • 發布時間:2020-03-05
    • 訪問量:128
    詳情

    34日下午,公司召開了2020年招投標工作協調會暨綜合管理推進會,公司領導班子成員及部門正職在公司多功能廳參加了會議,各項目部副職在各個分會場進行視頻會議。會議由董事長顧衛國主持。

    會上,經營發展部匯報了當前招投標相關強制性規定和公司擬投標人員及其業績情況,深入分析了2020年度投標計劃與現況。董事長顧衛國強調,在當前的招投標工作越發規范化、嚴格化的大趨勢下,公司各部門要根據國家、省廳的相關文件、規定,科學合理的制定招投標計劃,嚴格投標風險分析,做好戰略選擇。凡是硬性條件不滿足的不投標,履約明顯難度很大的不投標,確保公司2020年招投標工作穩步推進。

    隨后,各職能部門簡要匯報公司2020年三大管控、人才培養、職稱申報、黨風廉政、預算管控、體系文件修改、部門公司化改革等工作,分管領導進行了點評。

    會議最后,董事長顧衛國對2019年度優秀部門、先進個人進行表彰,各部門負責人作為代表為各自部門職工領獎,并表示今后將以更高的責任感,為推動公司高質量發展發揮自己的力量。

     

    綜合事務部 郁婷曄

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